Как утверждают некоторые официальные лица, средняя заработная плата в нашей республике сегодня составляет 41 тысячу рублей. В принципе, наверное, неплохо, хотя, когда речь заходит о деньгах, всегда хотелось бы побольше.
Но вот ведь парадокс! Не сказать, что круг общения у меня очень уж узкий и специфичный. Наоборот — широк и разнообразен. Но в этом не самом узком кругу своих знакомых, не знаю, как другие, а я, например, вижу очень-очень мало людей, чей месячный доход превышает 41 тысячу рублей. Таких людей вокруг меня сейчас практически нет. Однако официоз вливает мне в уши достоверную информацию, что средняя зарплата в республике — 41 тысяча рублей. И это значит, что все мои знакомые и друзья не просто не дотягивают (по размерам своих зарплат) до среднеобеспеченного жителя Хакасии. Они вообще где-то, скажем так, на днище официально декларируемого уровня доходов. Хотя, может, просто нагло врут мне в глаза о своих получках и авансах. Но я в это не верю!
Так что же это у меня за нищебродское окружение? Вроде в большинстве своем приличные люди, от работы не бегут, да и работать умеют. Но вот достать официальный уровень средней зарплаты в Хакасии могут разве что в прыжке.
Хотя средняя зарплата в 41 тысячу рублей, кажется, в коронавирусный 2020 год останется в Хакасии уже воспоминанием. Официальных данных на сайте Красноярскстата об уровне средней з/п у нас пока нет. Но на популярном сайте trud.com, на котором аккумулируются вакансии и резюме, речь о 41 тысяче средней зарплаты в Хакасии уже не идет. Там, методом, безусловно, своих подсчетов по предлагаемым вакансиям, выведена другая цифра — 38 тысяч рублей. Максимум у нас в регионе, по данным этого сайта, составил в июне прошлого года 44 433 рубля. Но уже в нынешнем феврале он сократился почти на 10 тысяч рублей, опустившись до 35 499 тысяч. И это тот самый февраль, аванс за который бюджетники в республике начали получать только в марте.
Кстати, наиболее высокооплачиваемой отраслью в Хакасии, по данным этого сайта, в настоящее время является транспорт, автосервис. Средняя заработная плата в этих отраслях составляет 57 654 руб. Но что удивило лично меня, так это то, что журналисты в Хакасии и примкнувшие к ним переводчики получают в нашей республике в среднем 48 тысяч 43 рубля.
Неплохо!
Пожалуй, пора прекращать одалживать коллегам деньги до получки.
Но что, собственно, не так в этих цифрах?
Почему в официальной статистике мы видим одно, а в своих кошельках совсем другое?
Пару недель назад, будучи на своей малой родине, зашел я к своим хорошим знакомым в местный храм культуры — в районную библиотеку. Разговорились. Естественно, зашла речь и о деньгах, которых, как известно, много не бывает. И вдруг одна из собеседниц говорит: «А у меня сегодня дома еды еще нет». Я, по думав, что это шутка, заметил, что уж им-то грех жаловаться: картошка, грибы, другие соленья в погребах у селян есть всегда.
На меня посмотрели, как на идиота.
— Эти деликатесы уже в горло не лезут. Каждый день картошку с огурцами есть не будешь, — спустили меня с небес на землю.
В ответ я не нашел ничего лучше, как сказать, мол, ну, девчонки, можно же хотя бы с получки купить, например, форель и приготовить ее:
— Делов-то, 700–900 рублей, если брать небольшую и местную, или даже меньше.
В ответ на меня посмотрели уже, пожалуй, хуже, чем на идиота, заметив, что на 19 тысяч в месяц сильно форелей не напокупаешь!
А потом мне рассказали, как они в буквальном смысле выживают на эти свои зарплаты. И хорошо, если супруг работает.
А если нет? Не слишком-то велик выбор работы сейчас в наших поселках.
А если дети еще или маленькие или учатся. И хорошо, если в школе — расходов меньше, а если в институте?
Я узнал, как они варят пшенку на воде, добавляя туда какие-то дешевые копчености для вкуса. И это в мирное время!
Тут мне на самом деле стало настолько не по себе, что тема еды и заработной платы была свернута.
Конечно, для полноты ощущений, может быть, стоило поговорить еще и о модных бутиках? Но тут уж, как говорится, увольте. Я понимаю, что каждая женщина мечтает красиво, дорого и модно одеваться. Получается вот только не у каждой. Потому как, наверное, у 90 процентов наших милых дам, которых не далее как позавчера мы поздравляли с их праздником, зарплат хватит лишь на то, чтобы посмотреть ценники в этих самых бутиках.
В этом году исполнится ровно десять лет тем самым майским указам президента, согласно которым зарплата бюджетников в регионе — врачей, учителей, работников культуры — не должна быть меньше средней зарплаты по региону. Десять лет, как уже должно быть так. И на бумаге оно так как бы и есть. А на деле?
— Указы майские — они, может, и замечательные, но вылились в то, что работников у нас повсеместно стали обманывать, — говорит председатель Федерации профсоюзов Хакасии Евгения Ольховская.
И знаете, в чем заключается обман, который на самом деле как бы и не обман? Оказывается, в майских указах президента не уточняется, что, когда речь идет о средней зарплате по региону, это значит, она должна соответствовать ставке. Иными словами, работник должен получать ту самую среднюю зарплату по региону, работая на одной ставке. Но, не акцентировав в указах на этом внимание, там, видимо, полагали, что это само собой разумеется.
Ага!
— И что стали делать на местах: чтобы догнать эти показатели, в отраслях малоденежных, таких как, например, культура? Работники переводятся на 0,25 ставки, на 0,5 ставки, — продолжает Евгения Ольховская. — А они работают весь день. Условно говоря, люди получают те самые 19 тысяч на 0,5 ставки, при этом по факту отрабатывая полную ставку, выходя на работу и в выходные, и в праздники.
И смотрите, если сложишь эти кастрированные ставки, получишь вполне приличную для сельской местности зарплату. То есть, в отчетах все будет выглядеть просто хорошо, если не замечательно. И вряд ли кто поинтересуется, а как оно на деле? Начнут возмущаться сами работники — вот тебе Бог, а вот порог. Государство в этой сфере, к сожалению, монополист, а другой работы на селе нет. Вот и вынуждены дипломированные специалисты терпеть. Потому как, если рыпнешься — другой работы ты здесь уже не найдешь.
Иначе обстоят дела в образовании и здравоохранении. Там приличные статданные по зарплатам получаются, так сказать, за счет интенсификации. Учителя, врачи и прочие специалисты вынуждены брать не одну, а полторы или даже две ставки. По факту получаются такие показатели средней зарплаты, что обзавидоваться можно.
Вот что говорит руководитель регионального исполкома ОНФ в Республике Хакасия Евгений Мамаев:
— Весь фокус с зарплатами бюджетников заключается в том, как считать. Недавно президент поднял вопрос по майским указам о том, что по отчетам все красиво, все выполняется, а фактически тот объем денег, который у людей в кармане, он, по сути, не соответствует реальным данным. У нас идет привязка к средней заработной плате по региону. Она у нас растет — 41 тысяча. И мы все так удивляемся, ничего себе! А когда начинаешь смотреть, откуда же берется эта цифра, то все банально.
По словам Евгения Мамаева, для того, чтобы высчитать среднюю зарплату по региону (применительно к Хакасии), берутся порядка ста тысяч работников, при том что в Хакасии их около трехсот тысяч. Среди этой сотни и производятся определенные расчеты.
— При этом берется зарплата директора в 300 тысяч, зарплата работника в 20 тысяч: посчитали, посчитали — вот 40 тысяч рублей в среднем и получили, — говорит Евгений Мамаев.
На его взгляд, расчеты были бы гораздо точнее, если бы, оставляя их за основу, брали медианную зарплату.
— Есть такое понятие, как медианная зарплата, когда 10 процентов работников с самым высоким доходом и 10 процентов с самым низким доходом исключаются из расчетной базы. Оставшиеся 80 процентов и дают ту самую медианную зарплату, которая гораздо ближе к реальной жизни, — объясняет Мамаев.
Но на самом деле и это еще не все! Средняя зарплата для отчетности по майским указам считается в принципе по-другому.
— Чтобы узнать, как высчитывается средняя зарплата конкретного человека, мы запрашивали информацию по образованию и здравоохранению, — продолжает руководитель регионального ОНФ. — И понимая, где могут быть, скажем так, нюансы для манипуляций, запросили и штатную численность, и количество ставок. В итоге что видим? Допустим, в организации тысяча ставок. Спрашиваем: сколько у вас заполнено этих ставок? Говорят: тысяча и заполнена. А сколько физически людей работает? Ответ — шестьсот человек работает. То есть, каждый сотрудник в этой организации работает примерно на полторы ставки. При этом есть специальное указание Росстата, которое определяет: если человек работает на полторы ставки, то считать эти полторы ставки надо как за одну ставку. В итоге мы видим, что человек, получая, к примеру, 45 тысяч рублей, работает на полторы ставки. То есть, на самом деле его ставка — 30 тысяч рублей. Но по утвержденной методике расчетов получается, что его как бы одна ставка — это 45 тысяч рублей! И в этом случае у нас действительно с исполнением майских указов все в порядке.
— Но это же ложь, — попробовал возмутиться я во время беседы с Евгением Мамаевым.
На мое возмущение Евгений ответил, перефразировав известное изречение:
— Есть правда, есть ложь, а есть статистика.
Про то, что принятая методика расчетов далека от реальности, шла речь и в разговоре с лидером хакасских профсоюзов Евгенией Ольховской.
— Это не просто нечестно, — говорит она. — Сейчас просто идет манипулирование ставками. Окладная часть — очень маленькая, основную часть зарплаты составляют различные стимулирующие. Вот и получается, если реально все считать, то с 2012 года люди по факту потеряли в своих доходах. Инфляция растет, цены в магазинах растут, а зарплаты растут только на бумаге, на искусственно выведенных показателях.
Лидер республиканских профсоюзов привела в пример исследование своих московских коллег, которые провели анализ нынешних расчетов заработной платы. Согласно полученным результатам, если бы сегодня применялась старая система отчетов, то показатели по заработной плате не выполняли бы практически все регионы страны, включая Москву.
Дьявол нынешней системы расчетов скрыт в том, что в средней зарплате работника учитываются абсолютно все доходы человека, включая различные компенсации за какие-нибудь коммунальные услуги.
— Условно говоря, человек работает на свою заработную плату, и вдруг он выполнил какой-то заказ, даже не связанный с его основной работой, просто по поручению, получил дополнительную оплату — и вот этот заработок тут же включают в его среднюю зарплату. Но это не его зарплата! Это его подработка. Она может быть, а может и не быть. И, скорее всего, ее больше и не будет. Но у нас ее включают в общий доход, а в результате формируется цифра, как будто у него всегда такая зарплата, — объясняет Ольховская.
Такая вот правда у нас с зарплатами на самом деле получается. Вроде бы и правда, но какая-то недоправда по сути.
И кого обманываем?
Ну не президента, конечно же. А исключительно и безусловно самих себя.
Что делать?
А спросите у Николая Чернышевского! Он нашел ответ на этот вопрос, сидя в одиночной камере Петропавловской крепости.
Алексей КИРИЧЕНКО
Фото из открытых источников